考,鲁维德和杰森能直观地对照官员体系,进行照搬。
桌上的政务手札禀明了最新一次的制度调整。
第一级、最高管理者—执殿长。
统领整个分殿,对整个波比镇一切人和事负责。
第二级、协从管理者—殿务司。
殿务司改动较大,为了将整个城镇全部囊括在内,从一位增设到了三位,而且不再是具体某个人,而是综合性部门。
部门的最高首领即为殿务司,亦称司长。
武装司:管理城镇所有涉及武力、审查的部门机构。
内政司:管理城镇所有日常居民生活、各类公共职能机构。
经建司:管理城镇内外经商活动、建筑建设、税务征收、财政拨款。
第三级、三司下设的具体分属机构—部。
譬如武装司下设暴力机构有城市安全部、监狱部、城市管理部,各部门的管理者即为部长。
以上,是整个城市管理结构中最大的三个级别,全部都由神殿本职人员担任。
除了上三级之外,还有中三级和下三级。
中三级为中层管理者,由神殿人员和原市政厅人员共同组合担任。
下三级为基层执行人员。
值得一提的是,下三级人员并非随便滥竽充数之人,得经过慎重遴选和培训才可以上岗,是能很好地处理本职工作的高素质信众。
哪怕第九级的工作人员,都能拿取一份不错的薪水。
综上所述
可以得知整个城市管理体系共分九级,职权层层细分,责任明确,没有重叠冗余之处。
虽然权利稍有集中,不过在忠诚信仰的前提下,没有贪污腐败存在的空间。
所谓水至清则无鱼,并不适用在这里。
整个了解完后,奥丁老爷满意的点点头,正准备继续往下看,小雪菲从他的胸口飞了出来。
“主人!关于冰凤一族的知识找到啦!”
奥丁老爷放下手札。
“噢~说说看。”
“是这样的……”
雪菲很快巴拉巴拉的叙述起来。
在艾拉大陆的存在的各类强大的物种中,冰凤寿命长度是最顶尖的,连巨龙都比不上。
就像万年寒冰一般,在合适的环境中,她们可以永远存在下去,生命力不会流失。
然而,这种变态的能力不是白得的,她们所付出的代价就是繁衍后代极为困难,具体表现在缺少雄凤。
纵观冰凤繁衍历史,前后诞生的雄凤才两只,而且因为各种原因过早夭折,并没有肩负起扩大族群的重任。
跟外族结合的例子也不是没有,不过同样难以诞下子嗣,这点可以参考奥丁之前看过的《血脉遗传研究》这一文献。
当实力提升到某个层次后,诞下后代的概率会非常低,更何况两个不同的种族结合,更是难上加难,颇有大海捞针的感觉。
天无绝凤之路
正常的结合无法诞生后代,但她们另辟蹊径,利用不死的天赋能
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