角露出微笑,继续发言道
“而且今年公司将会根据大家的绩效颁发4-8个月的年终奖。”
马天这句话结束,全场再也抑制不住的兴奋起来。
【哇哇哇,老板大气,最低也有4个月吗?】
【今年可以过个好年,给父母包个大红包了!】
【老板真是太好了!】
……
看着台下已经彻底兴奋起来的众人,李润琪也是开口对马天小声说道:“马哥,这个白脸要不要我来当?”
李润琪所谓的当白脸,就是说一些公司目前的问题,天宇星海目前也有很多问题存在。
马天摇了摇头,拒绝道:“我来当吧,不能一直你当恶人。”
天宇星海发展至今,员工们对马天是尊敬加敬仰的话,那对李润琪这个人事一把手就是尊敬加恐惧的。
因为李润琪行事太过严厉,对于一些人犯错根本就不留余地,直接就是开除。
很多被开除的人,都在背后抹黑李润琪,评价她:青竹蛇儿口,黄蜂尾后针,二者皆不毒,最毒妇人心。
可见,李润琪开除人或者说得罪人有多狠。
等全场再一次安静下来,马天也开始话音转变:“不过,这一年来我们高速发展也是有很多问题的。
第一个问题,就是懈怠问题。因为我们公司有加班工资,很多人存在故意加班混加班工资的现象。个别恶劣的,甚至平时工作就摸鱼,然后下班后才开始工作,混1.5倍的加班工资。
这里我不想多说,我可以很负责的告诉这些人。以后再出现这样的事情,迎接伱的很快是离职通知。
我马天的公司不欢迎这种人,因为这种人眼光短浅,为了那1.5倍的加班工资而让领导看轻,并且带坏了整个公司的风气。
真正厉害的人或者说精英,是能够把握好自己的时间,合理安排每周的工作的,除非实在有紧急的事情才加班。”
马天这一个问题也是让全场彻底安静下来,底下的人或心虚,或紧张,纷纷反思着自己平时有没有这样干过。
天宇星海待遇这么好,被开了那可要后悔死了。而且李润琪李总性格果断,说开除就开除的,从不留情的。
“第二个问题,则是傲慢问题。拿小蓝车来说,竟然还能出现说爱骑不骑的话?虽然这个人已经被开除了,但是带给公司的负面影响很不好。
我们的公司宗旨是什么?是科技改变生活,科技影响世界,什么时候有让我们高高在上,以为我们提供了产品就是爷的说法?
再拿天润Ⅰ号举例,‘爱买不买,反正有人买’也出现在我们的员工当中了,你们是要干什么?
我马天把公司整起来,是让你们站在消费者的肩膀上来傲慢的吗?”
讲到这,马天的语气也不由严厉了起来,他一心研究,没有怎么管公司。听到李润琪给他讲这些问题,连
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